10月18日，本鋼集團2021年度領導干部秋季輪訓班（三期）開班典禮在本溪市委黨校舉行。本鋼集團工會主席張彥賓、市委黨校副校長蘇暢出席開班典禮。
　　根據本鋼集團黨委年初制訂的《領導干部和年輕干部教育培訓實施方案》，本鋼領導干部輪訓班于今年5月10正式啟動。此項工作由本鋼黨校承辦，與市委黨校深度合作，計劃每年春秋兩季共開辦四期輪訓班，利用3年左右時間，全面覆蓋本鋼集團黨委管理的副處級以上干部。
　　10月15日，鞍鋼集團本鋼集團有限公司揭牌成立，在法律意義上正式成為鞍鋼集團控股二級子企業。在企業改革發展的關鍵時期，本鋼集團黨委組織開展秋季領導干部輪訓班，目的就是持續提升各級領導干部政治理論水平，形成規范化、體系化的領導干部輪訓模式，適應新形勢下企業改革發展的要求。
　　本鋼集團黨委對參訓學員提出要求。一是要旗幟鮮明，聽黨指揮、擔當作為，牢記“共和國長子”和“國家隊”的使命本色，把“兩個維護”體現在工作中、落實到行動上，在融入新鞍鋼中心大局中擔當使命。二是要順勢而為，將思想和行動統一到企業融合發展的戰略目標上來，圍繞中心工作深入學習和思考。三是要凝聚力量，以改革關鍵一招推動新本鋼實現高質量發展，努力打造成為東北全面振興戰略中深化國企改革的引領者。
　　為全面提升培訓質效。在這次輪訓中，市委黨校與本鋼黨校在課程設置、學員管理、教學活動開展中堅持“黨校姓黨”，按照理論教育、黨性教育、素質教育三條主線，為學員量身定制培訓方案，提升課程設置精準度；堅持守正創新，調整教學布局，以多樣形式助推學員能力提升。參加這次培訓班的本鋼集團黨委管理的45名領導干部，將在本溪市委黨校進行為期兩周的封閉脫產學習。
　　本鋼集團有關部門、單位負責人等出席開班典禮。