圖為“本鋼新時代功勛員工”羅佳全同志先進事跡首場巡講報告會現場。

　　16日，本鋼集團黨委在板材公司舉辦“本鋼新時代功勛員工”羅佳全同志先進事跡首場巡講報告會。本鋼集團黨委宣傳部部長錢振德主持會議。
　　今年3月5日，本鋼集團黨委隆重召開表彰大會，授予羅佳全同志“本鋼新時代功勛員工”榮譽稱號。3月24日，集團黨委啟動黨史學習教育，把“對標先進補短板，對話功勛促提升”作為一項重要主題活動。4月12日，本鋼集團黨委書記、董事長楊維到羅佳全勞模創新工作室調研，與羅佳全進行了親切座談。通過“對話功勛”，營造弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神和謳歌功勛、禮贊英模、崇尚先進、爭做先鋒的濃厚氛圍。
　　為了讓廣大干部職工深入學習羅佳全同志對黨忠誠、初心不改的政治本色；勵志圖強、擔當有為的家國情懷；崇尚真知、勇攀高峰的技術追求；淡泊名利、匠心育人的高尚情操，本鋼集團黨委組建宣講團，深入基層開展系列“本鋼新時代功勛員工”羅佳全同志先進事跡巡講報告會。
　　報告會上，與會人員首先共同觀看了羅佳全同志先進事跡專題片《鋼鐵榮耀 匠心筑夢》。隨后，機電安裝公司職工、羅佳全徒弟焦春華以《初心不變 使命在肩》為題進行宣講。她從三個方面講述自己眼中的師傅，體現了濃濃的師徒情誼。北營發電廠職工王首鵬先后在全國、省級大賽中演講過羅佳全的先進事跡，他以《技能逐夢 匠心鑄魂》為題進行宣講，用三個生動鮮活的故事，把羅佳全對黨、對祖國、對企業最深沉的熱愛與付出展現得淋漓盡致。
　　會議要求，要提高認識，深入學習。各級黨組織要把開展向羅佳全同志學習活動作為當前一項重要任務，結合黨史學習教育，結合慶祝建黨100周年宣傳教育，結合本單位實際，積極開展“對標先進補短板、對話功勛促提升”主題活動。要把思想和行動統一到學習活動上來，把學習成效轉化為企業改革發展的生動實踐。
　　要比學趕超，凝心聚力。樹立“以效益為中心”理念，聚焦“5+1”工作格局和“1+4”重點任務，針對自身實際補短板、定目標、強措施、見成效，全面提升管理能力。廣大干部職工要深刻學習領會羅佳全敬業精業精神，走創新路、吃技術飯，在平凡的崗位上創造不平凡的業績，是新時代的要求，是本鋼寶貴的精神財富。
　　要廣泛宣傳，營造氛圍。充分調動網上網下、對內對外宣傳資源，利用各種媒體以及宣傳欄、室內外大屏幕等社會宣傳陣地，采取多種形式廣泛開展學習宣傳活動，推動羅佳全同志先進事跡走近職工身邊，走進職工心里，在全集團營造學習先進、崇尚模范、爭做羅佳全式的“功勛員工”的濃厚氛圍。要用一代代羅佳全式職工的接續奮斗，匯聚起百年本鋼基業長青的正能量，以優異成績迎接建黨一百周年。
　　板材公司領導，所屬部門代表，各基層單位黨委書記，黨群部門相關人員，作業區級管理人員代表，先進人物代表，班組長代表，技術工人代表等300余人參加報告會。
　　據悉，報告會還將在北營、礦業、非鋼、北鋼等板塊開展系列巡講，并舉辦勞模專場。