1月30日，隆冬時節，天寒地凍，而本鋼賓館一號會議室，卻處處洋溢著朝氣蓬勃的氣息和奮斗的火熱激情。
　　本鋼集團黨委書記、董事長楊維參加本鋼MBA培訓班（五期）結業儀式，并深情寄語本鋼集團廣大年輕干部。他指出，本鋼集團正處在改革發展關鍵期和重要歷史機遇期，廣大年輕干部要有高度的責任感和使命感，在奮斗中釋放激情、以奮斗之我，積極融入企業發展的潮流中，在推進本鋼集團高質量發展征程中奮發有為、建功立業。
　　“一直要保持奮斗的精神狀態！”
　　“要正確處理‘小我’與‘大我’、‘有我’與‘無我’的關系！”
　　“有理想、善修為、勤學習是成就自己的重要組成部分！”
　　“要在工作中注重培養智商和情商，提高干事創業和待人接物的水平和能力”。
　　“青年人是百年本鋼行穩致遠、基業長青的不竭動力，昭示著本鋼的未來和希望。希望你們繼續肩負起時代和企業賦予的重任，志存高遠，實干擔當，在更廣闊的人生舞臺上開拓創新、實現夢想。”
　　……
　　結業儀式上，楊維以長者身份，講經歷、話感悟、說奮斗，深深鼓舞和鞭策著與會50名學員。在聆聽的過程中，學員們接受了一次思想和心靈的洗禮。
　　唯有奮斗，才能成就出彩人生。唯有奮斗，才能將藍圖變成現實。在本鋼MBA這所“大熔爐”中，學員們錘煉了理想信念和綜合素質,鍛造了品德修為和奉獻精神，增強了創新精神和責任擔當。特別是親耳聆聽了本鋼集團黨委書記、董事長楊維的教誨，深刻認識到越是面對困難和矛盾，就越要敢于拼搏，勇于挑戰，勇于奮斗。
　　青春正好，奮斗正當時！
　　在當前企業新一輪的大改革、大發展中，學員們時時刻刻心系企業的前途和命運，發出了要扎根本鋼、服務本鋼、效忠本鋼的洪亮聲音，表達了要用才智與實干讓本鋼的美好明天在他們的接續奮斗中變為現實的情懷。
　　“‘以效益為中心’，我要在實際工作中將這一理念不折不扣貫徹落實到位。”
　　“人生處處是舞臺，礦山就是我的舞臺，我要為礦山生產更科學、更智能、更高效獻計出力。”
　　“全力開發用戶，全方位服務用戶，我要以優質的服務提升本鋼品牌的市場影響力。”
　　“對標寶武、參考鞍鋼、學習浦項，我要在崗位上找準對標要素，切實把對標作為提升工作的發力點。”
　　“走創新路、吃科技飯，我要融入本鋼集團發展的大格局，主動作為，為企業創新創效做貢獻。”
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　　奮斗是艱辛的、長期的、曲折的，奮斗的征程永無止境。年輕干部有理想、有本領、有擔當，本鋼就有未來，本鋼就有希望。聽，這就是本鋼未來的聲音，這也是本鋼未來希望所在。
　　“要拓寬選人用人視野，遵循以德為先、業績突出、人崗相適、開拓創新的鮮明用人導向，真正把那些政治過硬、本領高強、專業精深的優秀人才選拔出來，搭建科學、合理的干部梯隊，有效支撐和保障企業改革發展。”
　　“當今世界面臨百年未有之大變局，我們國家處于兩個一百年奮斗目標的歷史交匯點。在本鋼集團奮進的路上，你們面對的是一個十分可為、大有可為的舞臺，你們恰逢其時、也正當其時……”
　　“希望你們帶著激情與夢想，奔赴自己的工作崗位，以鍥而不舍、馳而不息的奮斗，努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之材，不斷開辟事業發展新天地，共同創造本鋼集團更加燦爛輝煌的美好明天。”
　　……
　　擲地有聲的話語猶在耳畔，帶著本鋼集團黨委書記、董事長楊維的囑托，本鋼的年輕干部一定會以奮進的姿態奔向新征程，讓本鋼集團生生不息的事業和夢想，薪火相傳，行穩致遠。