24日，本鋼集團有限公司第一屆職工代表大會第十一次代表團長聯席會議在山上會展中心召開。會議表決通過了《本鋼集團關于加強新冠肺炎疫情期間員工管理的暫行規定》（以下簡稱《暫行規定》）。本鋼集團工會主席張彥賓參加會議。
　　當前，北京等地區疫情防控形勢仍然嚴峻，無癥狀感染情況時有發生，在個別單位和部分干部職工中仍然存在麻痹大意的松懈思想和僥幸心理。為此，本鋼集團疫情防控指揮部按照國家、省、市當前疫情防控要求，組織制訂了《本鋼集團關于加強新冠肺炎疫情期間員工管理的暫行規定》,目的就是為了增強廣大職工疫情防控意識，保障和維護職工生命安全和身體健康，進一步規范在新冠肺炎疫情期間職工行為，保證企業正常的生產經營秩序。
　　為充分發揮職工參與企業民主管理、行使職工民主管理的權利，本鋼集團在各基層工會組織職工代表討論和審議《暫行規定》的過程中，廣泛征求各單位職工代表的意見，有11家單位職工代表對《暫行規定》內容提出了意見和建議，經本鋼集團工會匯總整理后形成了9個方面問題，并轉遞給本鋼集團疫情防控領導小組辦公室。
　　會上，本鋼集團組織部（人力資源部）相關負責人代表疫情防控指揮部對《暫行規定》制訂的背景和目的，以及制訂的基本原則進行了闡述，并對審議過程中職工代表提出的共性問題進行了解釋和說明。隨后，與會代表團長舉手表決并一致通過了《本鋼集團關于加強新冠肺炎疫情期間員工管理的暫行規定》。
　　本鋼集團工會相關負責人在會上提出明確要求，要求各單位工會要配合行政做好宣傳工作，利用各種宣傳渠道將《本鋼集團關于加強新冠肺炎疫情期間員工管理的暫行規定》及時準確傳達到每一名職工，同時配合行政做好職工管理和疫情防控等相關工作，為本鋼集團各項工作順利進行提供保障。
　　本鋼集團工會、組織部（人力資源部）、能源環保部、辦公室等相關負責人，各單位代表團長參加了會議。