8月30日，本鋼集團黨委書記、董事長楊維聽取紀委專題工作匯報。楊維強調，本鋼紀檢工作要充分發揮監督保障執行、促進完善發展的作用，在護航建設新本鋼支撐新鞍鋼中展現更大擔當和作為。

　　本鋼集團紀委書記余雅彬參加會議并對相關工作提出要求。

　　在聽取工作匯報后，楊維對本鋼紀委所做的大量工作給予肯定，并對今后工作提出具體要求。

　　楊維強調，要堅定不移講政治，為本鋼集團黨委中心工作保駕護航。紀檢部門要明確中心工作任務，紀檢干部要明確職責定位；要圍繞中心工作做到保駕護航，對企業生產經營中暴露出的弱項和不足做好督促和查處；要充分發揮黨委巡察辦和黨政督查辦的作用；要對巡察過程中發現的各種問題時常提醒談話，并形成常態化機制。

　　楊維要求，要堅定不移嚴執紀，準確評估本鋼當前干部隊伍的思想狀態和工作作風，通過嚴格執紀樹立正風正氣，激發干部的正義正舉；要準確看待關鍵人和敏感崗位；要對敢于動真碰硬的好干部加以保護，對惡意誹謗、虛假舉報要嚴肅處理。

　　楊維強調，要堅定不移查辦案，讓“三不腐”取得成效。要盯住重點案件，查處一案，震懾一方；要梳理重點線索，做到立案必查處；紀檢系統要盯住敏感崗位和敏感人員，督促敏感崗位人員筑牢拒腐防變思想防線。

　　楊維要求，要堅定不移提標準，讓紀檢工作更加規范高效。紀檢部門要學習和承接上級相關部門安排部署的各項工作任務以及標準和要求；要向相關部門學習工作作風和管理方法，全面制定工作標準和考核標準，讓各級紀委擔負起責任；要做到上下“一盤棋”，提升各板塊紀檢部門的認知度和辦案水平。

　　楊維要求，要堅定不移強素質，讓紀檢干部永遠“自身硬”。紀檢系統要強化培訓和學習，做好各層級的培訓計劃；針對素質提升培訓，可采取走出去、請進來的方式，確保實現全紀檢系統的能力提升；對薄弱環節的紀檢干部要進行調整；要充分利用大數據等信息化手段，助推紀檢工作取得新成效。

　　本鋼集團相關部門負責人參加調研。