文明，是企業的內在氣質，更是企業實現高質量發展的底色。
　　回眸2021年，文明創建熱潮涌動，典型模范引領風尚，志愿服務情暖人心，法治宣傳成效顯著……在鞍鋼本鋼重組背景下，本鋼集團黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，把培育和踐行社會主義核心價值觀作為主線，貫穿到整合融合工作和各項生產經營目標當中，不斷凝聚企業精神力量，使精神文明之花在新本鋼璀璨綻放。

　　推進文明創建　支撐新征程企業格局

　　2021年，是中國共產黨成立100周年，也是鞍鋼本鋼重組后揚帆起航的新起點，站在歷史的交匯路口，本鋼集團黨委緊緊圍繞中心工作，積極探索新形勢下精神文明建設工作的有效途徑，為新本鋼打造高質量發展新格局提供精神支撐。
　　高位推進，壓實責任。2021年本鋼集團黨委把精神文明建設工作納入全年工作計劃，實施“一把手親自抓，分管領導分層抓，業務部門具體抓”的運行機制，壓實各級責任，并結合企業生產經營目標制定精神文明建設規劃，常態化夯實精神文明創建基礎。
　　黨建引領，深植思想。本鋼集團黨委將精神文明創建工作與黨建工作深度融合，通過健全完善黨委理論學習中心組學習制度，深入實施開展“共產黨員先鋒工程”“黨建項目化工程”“五個一百”、建功立業等主題實踐活動，形成黨建帶創建、創建促黨建的良好局面。
　　文化建設，打造高地。過去的一年，本鋼集團黨委不斷夯實企業文化建設，開展崗位培訓和職業教育上百項，培訓萬余人次，并創建國家級、省級技能大師工作站，提高職工隊伍整體素質；開展慶祝中國共產黨成立100周年形式多樣、內容豐富的主題活動，使職工文化生活更加豐富多姿。
　　不僅如此，在精神文明創建工作中，本鋼集團黨委始終將關愛先進，樹立導向作為工作重點。2021年，本鋼集團看望走訪道德模范，禮遇先進，在企業內營造尊敬、學習、關愛先進典型的濃厚氛圍。本鋼集團黨委還積極向國家、省、市推選各類優秀典型，在2021年度學雷鋒志愿服務遼寧省“四最”先進典型評選中，板材冷軋總廠職工丁天君獲評最美志愿者稱號；在2021年度“本溪好人”評選活動中，板材熱連軋廠職工叢朝日獲得“本溪好人”殊榮，礦業南芬選礦廠職工高盛良被評為“本溪好人·最美志愿者”；此外，任梟一、任梟雄、張勇、楊治強、陳軍等5名本鋼職工獲評2021年度本溪市道德模范；建設機電公司羅佳全技能大師工作室、修建（維檢）公司煉鐵作業區“高爐爐頂齒輪箱檢修”應急檢修班組，被授予2021年度本溪市“雷鋒號”榮譽稱號……
　　豐厚的精神文明土壤培育出累累碩果，更展現了新時代本鋼人踏實進取、執著奉獻的精神風貌，在2021年文明單位年度考評工作中，本鋼集團被推薦為復查考評優秀單位。

　　加強典型引領　詮釋新征程精神內涵

　　2021年3月5日，本鋼集團黨委授予羅佳全同志“本鋼新時代功勛員工”榮譽稱號，這名在本鋼集團改革發展中作出卓越貢獻，曾獲得“遼寧好人·最美人物”、全國五一勞動獎章、全國勞動模范等榮譽的本鋼杰出工人代表，是新時代好人精神、工匠精神的鮮活注腳。
　　2021年7月23日，本鋼集團隆重舉行首屆“本鋼好人”年度盛典，丁顯軍、王世明、任梟一、任寶純、任梟雄等11名榮獲2020年度“本鋼好人”稱號的普通職工走上舞臺，接受鮮花、掌聲和表彰。
　　剛剛過去的一年，正值本鋼集團堅持以效益為中心，全面落實“5+1”工作格局和“1+4”重點任務，瞄定鞍鋼“7531”戰略目標和“雙核”戰略，實現高質量發展的關鍵時期，本鋼集團黨委以“好人精神”詮釋本鋼精神，為企業攻堅克難、踔厲前行凝聚強大的精神力量。
　　如今，“本鋼好人”評選活動已成為本鋼集團精神文明建設的品牌項目，截至目前，已連續評選出80名季度“本鋼好人”，受到本鋼干部職工和社會各界的廣泛關注，成為引領企業文明發展的“風向標”。
　　親眼見證本鋼冷軋生產30年變遷的第一代軋鋼工、板材冷軋總廠職工吳長發，幾十年如一日扎根生產一線，帶領職工屢破生產紀錄，多年來他組織開展軋機斷帶等多個攻關項目，累計為企業創效上千萬元。
　　“危急關頭，腦海里只有‘救人’兩個字。”路遇溺水行人，同為本鋼人的新實業公司職工楊治強、板材鐵運公司職工陳軍作出了同樣的選擇，他們不約而同地從人群中沖出，跳入河中施救，直到落水者被急救車接走才默默離開。
　　……
　　競相涌現的“本鋼好人”如同“蝴蝶效應”般，塑起了文明本鋼的“骨架”，使本鋼集團精神文明風貌日漸豐盈，令企業精神文明內涵更加深刻。

　　弘揚志愿精神　彰顯新征程使命擔當

　　隆冬季節，鮮紅的“本鋼志愿服務”隊旗飄揚在銀裝素裹的太子河畔，百余名本鋼志愿者們積極投身本溪市“生態立市”發展戰略，利用休息時間參與到“保護母親河 共創生態城”常態化河岸撿拾垃圾活動中，引導本溪市民參加巡河護河活動，共同用行動保護本溪市的生態環境。
　　家住本溪市平山區崔東社區的薛大爺，因為身患殘疾生活不能自理，時至今日，他依然記得本鋼志愿者們第一次來到家里的情景。陪他聊天，免費為他理發、量血壓、擦門窗、收拾衛生……薛大爺問：“你們還會再來看我嗎？”志愿者們回答：“當然，以后每個月我們都會來。”薛大爺感動地說：“我覺得這就是新時代‘雷鋒精神’。”
　　——這只是本鋼志愿服務的一個縮影?；厥?021年，日益壯大的本鋼志愿服務團隊悄然融入山城百姓的生活，自愿無償地為他人服務已逐漸成為很多本鋼人的生活方式。
　　為使志愿服務精神不斷弘揚，進一步培育志愿服務文化，本鋼集團黨委精心組織，把志愿服務與崗位奉獻結合起來，與學雷鋒活動結合起來，健全志愿者招募管理制度，完善各項保障措施，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，始終秉承“本鋼志愿者 溫暖本鋼人”“立足本鋼 奉獻社會”的志愿服務理念，使本鋼志愿服務精神更具影響力。
　　小善大愛，點滴匯聚。讓空巢老人身邊有兒女般的關懷，讓留守兒童身邊有父母般的關心，讓殘疾人身邊有親人般的關愛，讓每一個遇到困難的人都能得到及時的幫助……越來越多的本鋼人在參加志愿服務中感受到快樂，也從中塑造了新的自我。目前，本鋼志愿服務隊共有電氣維修、愛心助學、愛心獻血、社區便民、勞模工匠、青年志愿服務、板材公司志愿服務、北營公司志愿服務、礦業公司志愿服務9個直屬支隊，注冊隊員已達2502人，累計開展志愿服務活動總時長1575小時。在這座鋼鐵之城中，本鋼志愿者用真情、真心、真意不斷傳遞著溫暖能量。2021年，本鋼志愿服務工作被評為本溪市宣傳思想工作十大“最佳實事”。

　　開展法治宣傳　提升新征程思想境界

　　全面加強法治宣傳教育是塑造企業文明的抓手。2021年，本鋼集團黨委緊緊圍繞職工對法治文化的需求，在志愿服務、誠信建設、文明交通、文明旅游、網絡文明傳播、道德模范評選表彰等精神文明建設工作和活動中，有機融入法治宣傳教育內容，推動法治宣傳教育工作常態化開展。
　　在實際工作中，本鋼集團黨委深入宣傳貫徹習近平法治思想，及《遼寧省貫徹落實〈法治社會建設實施綱要（2020-2025年）〉具體舉措》、鞍鋼集團法治工作會議精神、鞍鋼集團合規手冊等內容，進一步增強本鋼集團干部職工法治、合規意識。此外，本鋼集團黨委積極組織所屬各單位參加鞍鋼集團法治工作會議暨鞍鋼集團合規手冊發布會，并將貫徹學習會議精神納入基層各級黨委中心組學習，大力營造依法治企濃厚氛圍。
　　為擴大法治宣傳覆蓋面，本鋼集團黨委還通過《本鋼日報》等媒體平臺開展法治宣傳，組織開展合同員業務培訓，并以《中華人民共和國國防教育法》頒布周年、“國家憲法日”為契機，開展系列主題宣傳活動，在企業內營造尊法學法守法用法的濃厚氛圍，引導職工自覺履行法定義務、社會責任、家庭責任，為全面推進依法治企建設夯實精神基石。
　　文明塑造企業風骨，精神傳遞向上力量。如今的本鋼，正因精神文明的滋養而變得更加團結奮進；而未來，精神文明建設也必將成為本鋼集團奔跑在高質量發展道路上的熊熊火炬，照亮新時代本鋼人擔當作為、同心筑夢的新征程。