12月28日，本鋼集團黨委常委會召開2021年第48次會議，傳達學習中央企業負責人會議精神、遼寧省第十三次黨代會和中共遼寧省委十三屆一次全會精神、遼寧省委書記張國清在中共遼寧省委十二屆十七次全會上所作省委常委會工作報告的精神，聽取赴攀鋼集團考察交流有關情況的匯報，審議《關于大力發現培養選拔年輕領導人員的實施意見》《本鋼文史館設計方案》和關于成立本鋼集團有限公司生態文明建設領導小組有關事項，研究部署本鋼集團貫徹落實工作。
　　本鋼集團黨委書記、董事長楊維主持會議并提出工作要求。本鋼集團領導班子成員參加會議，總經理助理列席會議。
　　會議要求，要加強學習，認真貫徹落實中央企業負責人會議精神和遼寧省第十三次黨代會有關精神，切實把思想和行動統一到黨中央決策部署和國務院國資委、遼寧省委工作要求上來，堅持穩中求進工作總基調，立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局，瞄準明年央企“兩利四率”指標，努力實現“兩增一控三提高”，推動高質量發展新本鋼建設。
　　會議要求，要把學習貫徹落實省黨代會精神與做好年底收尾工作、謀劃好明年工作結合起來，扎實做好生產經營和改革發展重點工作，努力為“數字遼寧、智造強省”建設，以及做好結構調整“三篇大文章” 作出積極貢獻。
　　會議要求，非鋼板塊要進一步解放思想，更新觀念，認真學習借鑒攀鋼集團改革發展的好經驗好做法，以更堅定的信心、更有力的舉措，主動改革、真學真改，切實通過深化改革提升企業市場競爭力。要重視年輕領導人員的培養，定期調整、動態管理，確保選出堪當重任、獨挑大梁的人才，選出銳意進取、擔當作為的好干部。要提高政治站位，進一步拿出抓鐵有痕的勁頭，強化措施、攻堅克難，科學推進“雙碳”工作，以做好明年工作的實際成效迎接黨的二十大勝利召開。
　　會議還研究了其他事項。
　　本鋼集團黨委組織部、黨委宣傳部、紀委、辦公室、審計部相關負責人列席會議。